وظائف السعودية

وصف الوظيفة

اعلان جديد على بوابة التوظيف لادارة الأجيال عن وظائف شاغرة بالشركة
تطلب مدير موارد بشرية شريطة وجود خبرة
في المدينة المنورة

المهارات:

- إدارة الأداء
- التنظيم
- إدارة الفريق
- التفاوض
- إدارة الوقت

المهام:

- تنظيم البرامج التدريبية
- تطوير السياسات الإدارية
- إدارة عمليات التوظيف
- تقديم الدعم للموظفين
- تطوير فريق العمل

الانشطة الوظيفية

- تتوفر فرص للتدريب والتطوير المهني كجزء من المزايا المقدمة للموظفين.
- يتأقلم بسرعة مع التغييرات اللي تصير في الشغل وما يخليها تأثر عليه
- تُقدم بدلات ومكافآت مستمرة لتحفيز الموظفين على البقاء والالتزام بالشركة.
- دايم مخطط شغله وماشي على خطة واضحة عشان كل شيء يمشي بسلاسة
- القدرة على بناء خطط استراتيجية تعتمد على فهم واضح للتحديات والفرص المستقبلية.

القدرات المطلوبة

- الراتب سيتم مناقشته بناءً على أدائك في المقابلة الشخصية.
- التفكير الاستراتيجي يعني وضع خطط طويلة الأمد لتحقيق أهداف بعيدة
- تتوفر بدلات شهرية لتحفيز الموظفين على تحسين الأداء وزيادة الإنتاجية.
- التعلم المستمر وتطوير الذات: الرغبة في اكتساب مهارات جديدة وتحسين الكفاءات الشخصية باستمرار.
- الخبرة تؤثر على تحديد المهام والمسؤوليات.

مطلوب مدير موارد بشرية بالمدينة المنورة - وظائف السعودية

وظائف مشابهة